Aiaraldea-k jakinarazi duenez, iragan ostiralean, apirilak 10, Tubos Reunidos enpresak 759 langileren kontratuak eten zituen, aldi baterako lan-erregulazio espediente bat martxan jarrita. Zuzendaritza eta erretiroa partzialki hartuta zutenak izan dira neurritik kanpo geratu diren bakarrak.
Martxoaren 17an Amurrioko (Araba) ekoizpena gelditu zuten langileek, segurtasun neurriak exijitzeko. Zuzendaritzak, baina, martxoaren 30ean itxi zituen ateak, Espainiako Gobernuak "nahitaezkoa ez den jarduera ekonomikoa" etetea agindu zuenean. Hortik gutxira ezarri du erregulazio dosierra enpresak, eta uztailaren 9ra arte egongo da indarrean, gutxienez.
Apirilean jardunaren %100ekoa izango da etenaldia; maiatzean %80koa, ekainean %70ekoa, eta uztailean %60koa. Dena den, enpresak beharra ikusiko balu, eskumena edukiko luke beharginak berriro lanpostuetara bidaltzeko.
Adostasunik ez sindikatuekin
Enpresak adierazi du ekoizpenarekin lotutako arrazoiengatik hartu duela lan-erregulazioa ezartzeko erabakia, koronabirusaren krisia dela-eta, eskariak behera egin duela argudiatuta, epe motzera zein epe ertainera.
Sindikatuek
eta zuzendaritzak martxoaren 18an
sinatu behar zuten aurreakordioa, baina bertan behera geratu zen
Eusko Jaurlaritzaren ezezkoa zela-eta. Enpresak berak helegitea aurkeztu
zuen, eta oraindik ez dira ados jarri zuzendaritza eta langile
batzordeak, txostena dagoeneko ezarri den arren. Indarrezko
espediente bat galdegiten zuten sindikatuek.
Hego Euskal Herrian gora doaz aldi baterako lan-erregulazio txostenak. Martxoaren bigarren hamabostaldian, 8.250 dosierretatik 1.116 ziren Araban ezarritakoak. Apirilaren hasieran, 24.000 baino gehiago ziren Hego Euskal Herrian aurkeztutako txostenak, eta 151.785 kaltetutako beharginak.